为了进一步加强公司管理,全面落实管理制度,推进学习型组织建设,10月23日下午,公司在会议室举办了全体员工制度实施会议。
会上,财务部、行政部、人事部分别就差旅费管理规定、物资管理规定、考勤管理规定等进行了宣讲,并就其中的某些细节进行了详细的讲解。
制度是企业发展的基础,是企业内部运作秩序和实现规范化管理赖以生存的依据,全面加强基础管理,建立和完善各项制度和标准,做好公司管理制度和标准的宣贯是管理制度、标准得以实施、管理效能得以实现的关键。此次制度实施会议的召开,使大家进一步学习、了解、领会和掌握了公司的管理制度和标准,为进一步规范公司的管理、强化制度执行,实现公司稳定发展起到了积极作用。今后公司也将分期组织制度的培训工作,以保障公司持续、稳定、健康的发展。